HR / Recruitment vacatures

Wij helpen je aan een passende HR/Recruitment functie! Denk hierbij aan functies als HR Officer, HR Adviseur, Campus Recruiter, Senior Recruiter of Recruitment Lead. Benieuwd naar de mogelijkheden? Kom vrijblijvend kennismaken!

Campus Recruiter

"Jij spot talent en zet carrières in beweging."

Je organiseert en bent aanwezig bij evenementen en business courses om hoogwaardig talent aan te trekken. Daarnaast werk je nauw samen met interne stakeholders om de wervingsbehoeften scherp te krijgen en de juiste kandidaten te vinden. Je houd je bezig...

HR Associate

"Bij Spencer Stuart krijg je de kans om in een dynamische internationale omgeving te werken, waar jouw bijdrage cruciaal is voor de toekomst van de HR-leiderschap."

Als Associate voor de HR Practice bij Spencer Stuart werk je samen met de Consultant en ben je verantwoordelijk voor het beheren van het end-to-end searchproces voor bemiddeling van C-level HR-posities....

Marketing & Partnerships Manager

"Bij Vastgoed Belang maak je het verschil in een sector die essentieel is voor de Nederlandse woningmarkt.”

Als Marketing & Partnerships Manager ben jij de motor achter de groeistrategie. Je vertaalt de zichtbaarheid die Vastgoed Belang via pr-activiteiten en belangenbehartiging genereert naar gerichte en effectieve online campagnes. Dit is een rol met zichtbare impact: jouw werk draagt...

Recruiter

"Bij ValueCare geloven we dat goede zorg begint met goede mensen. Als recruiter speel je een cruciale rol in het aantrekken van talent dat hun missie ondersteunt."

Als Recruiter bij ValueCare ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces van A tot Z. Je voert intakegesprekken met hiring managers, stelt vacatures op en publiceert deze, en bent actief bezig met sourcing via LinkedIn en netwerken....

Senior Analyst (CFO Practice)

"Bij Egon Zehnder geloven we dat de juiste leiders het verschil maken. Sluit je aan bij ons team en help ons de toekomst van organisaties vorm te geven.".”

Als Senior Analyst (CFO Practice) bij Egon Zehnder ben je verantwoordelijk voor het coördineren van executive search-opdrachten binnen de CFO Practice. Je ontwikkelt searchstrategieën in samenwerking met consultants en partners en voert diepgaand markt- en kandidatenonderzoek uit....

(Consumer) Analyst

"Bij Egon Zehnder draait alles om het vinden van de juiste leiders voor de toekomst. Jouw analytische vaardigheden kunnen hier het verschil maken.”

Als analyst bij Egon Zehnder ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diepgaand markt- en bedrijvenonderzoek binnen de FMCG-sector. Je identificeert en analyseert potentiële kandidaten voor senior posities en brengt organisatiestructuren, concurrentielandschappen en talentpools in kaart....

Waarom 2ASSISTU?

Moyenne Wessels

‘’Ik vind de begeleiding van 2ASSISTU, in het bijzonder van Inge, super fijn, persoonlijk en adequaat. Ik heb tot nu toe dus alleen maar goede ervaringen met 2ASSISTU!’’

Liesbeth Leurdijk

“Als heel prettig. Het werd mij snel duidelijk dat het een zeer professioneel bedrijf is. 2ASSISTU heeft een goed beeld van de markt, weet wat er speelt en wat de waarde van een opdracht is. Voor mij als beginnend zelfstandige gaf dat een veilig gevoel. Ik wist dat mijn uurtarief vervolgens goed en realistisch was. Ik had ook heel erg het gevoel dat Nora voor mij in stond en tegelijk het belang van het bedrijf ook behartigde.”

Suze Krantz

‘’Ik heb zelf met heel veel plezier drie maanden bij 2ASSISTU gewerkt om een tijdje te overbruggen en ik heb daar toen al waardevolle vriendinnen aan overgehouden! Daarnaast hebben ze mij goed ontvangen toen ik wegging bij mijn vorige baan en zo ben ik bij Power2X terecht gekomen. Jullie zijn persoonlijk, snel en heel fijne mensen om mee samen te werken!’’

Celine Thijs

“Als heel betrokken! De meiden van 2ASSISTU hebben zowel met het bedrijf als met jou persoonlijk contact. Een perfecte samenwerking dus!!’’

Ece Cinar: ‘’Ik vond de begeleiding van 2ASSISTU heel fijn in de aanloop naar mijn sollicitatiegesprek bij Loyens & Loeff. Inge heeft me telefonisch klaargestoomd voor het gesprek en met resultaat!”

Joy Dordregter

“Top! De communicatie verloopt heel soepel en met vragen kan ik altijd bij iedereen terecht. Ook zorgen ze ervoor dat alles goed en op tijd wordt geregeld. De sfeer is heel relaxed, professioneel maar niet té formeel.”

Interesse in een HR/Recruitment baan?

Laat hier je gegevens achter en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op!