Als Recruiter werk je nauw samen met de consultant in de zoektocht naar de ideale kandidaten voor onze opdrachtgevers. Op basis van de vacature eisen en het gewenste profiel ga je op zoek naar potentiële kandidaten. 

Het is belangrijk dat je de wensen van de klant zo goed mogelijk begrijpt. De consultant neemt jou mee in het juiste zoekprofiel en de cultuur van de organisatie. Zo leer je in te spelen op de behoefte van de klant en ontdek je alle ins & outs van een organisatie. 

Vervolgens ga je de juiste kandidaat zoeken. Je bepaalt een werving strategie in overleg met Marketing, werkt mee aan een vacaturetekst en gaat vervolgens actief aan de slag met de search. 

Je legt het eerste contact met de kandidaten en weet ze te enthousiasmeren voor de vacature. Je plant interviews in die je samen met de consultant afneemt.