Recruiter Amsterdam

Ben jij een Recruiter in Amsterdam en toe aan een nieuwe uitdaging? Bij 2ASSISTU krijg je de kans om je verder te ontwikkelen in een dynamische, persoonlijke werkomgeving.

Zo ziet een baan als Recruiter in Amsterdam eruit

Als Recruiter ben jij dé schakel tussen organisaties en talent. Je zoekt, spreekt en selecteert kandidaten en begeleidt beide partijen tijdens het wervingsproces. Je bouwt talentpools, denkt mee over personeelsplanning en zorgt voor de juiste match. De invulling van je rol verschilt per sector. In corporates ligt de nadruk op employer branding en interne samenwerking, bij bureaus op het schakelen met meerdere klanten en een commerciële aanpak.

Meer weten over hoe een Recruiter te werk gaat? Bekijk dan deze pagina.

Dit moet je kunnen als Recruiter

Communicatief sterk: Je voert dagelijks gesprekken met kandidaten en opdrachtgevers, dus helder en overtuigend communiceren is essentieel.
Snel kunnen schakelen: Je werkt vaak aan meerdere vacatures tegelijk en moet soepel kunnen omgaan met verandering en deadlines.
Oog voor talent: Je herkent snel of iemand past bij een functie en een organisatie, ook als dat niet direct op papier staat.
Resultaatgericht werken: Je stuurt op plaatsingen en klanttevredenheid, met duidelijke doelen voor ogen.
Digitaal vaardig: Je werkt veel met systemen (ATS), LinkedIn en andere tools, dus handig zijn met tech is een must.

Onze werkwijze

1

Intake op kantoor bij opdrachtgever

2

Uitzetten van het profiel binnen én buiten ons eigen netwerk

3

Selecteren van de meest geschikte kandidaten

4

Selectiegesprekken bij opdrachtgever op kantoor

5

Evaluatie van de kandidaten

6

Begeleiding bij onderhandelingsfase

7

Afronding en evaluatieproces

8

Follow-up en check-ins

Waarom deze functie iets voor jou is

Werken als Recruiter in Amsterdam biedt veel voordelen. De stad heeft een groot aanbod aan gekwalificeerde kandidaten, waardoor je altijd de juiste talenten kunt vinden. Daarnaast is er een sterk netwerk van professionals en bedrijven, wat jouw kansen op succesvolle matches vergroot. De goede bereikbaarheid van Amsterdam met het openbaar vervoer maakt je werkdag flexibel en efficiënt. Bovendien werkt de stad internationaal, met veel meertalige professionals, wat jouw werk uitdagend en afwisselend maakt.

Wij helpen je een passende functie te vinden

Toegang tot exclusieve vacatures die niet openbaar worden gepubliceerd.
Uitgebreide begeleiding om direct een goede match te maken met een werkgever.
Persoonlijke aandacht waardoor jouw wensen en ambities centraal staan.
Een sterk netwerk in Amsterdam, waardoor je sneller aan de slag kunt bij topbedrijven.
Flexibiliteit en ondersteuning tijdens het hele sollicitatieproces, van kennismaking tot indiensttreding.

Kan ik ook zelf op zoek?

Ja, dat kan, maar er zitten ook een aantal nadelen aan zelf solliciteren:

Je bent veel tijd kwijt aan het zoeken en solliciteren bij verschillende bedrijven.
Je moet zelf onderhandelen over arbeidsvoorwaarden, zonder altijd goed inzicht in wat gebruikelijk is.
Je mist mogelijk toegang tot exclusieve vacatures die niet openbaar worden gedeeld.
Het kan lastig zijn om een goede match te vinden zonder professionele begeleiding.
Je loopt het risico dat je minder zicht hebt op jouw persoonlijke kansen en groeimogelijkheden binnen een organisatie.

Bekijk onze vacatures

Personal Assistant

“Hier draait het niet alleen om scherpte, maar om mensen die elkaar versterken. Jij zorgt dat alles klopt: van planning tot partner.”

Als Personal Assistant ben jij het eerste aanspreekpunt en de verbindende schakel binnen de teams. Je houdt overzicht, plant vooruit en zorgt dat alles op rolletjes loopt. Van agendabeheer en documentvoorbereiding tot reiscoördinatie en ondersteuning bij facturatie en CRM-processen –...

Junior Assistant

"Jouw carrière starten met leren, groeien én plezier maken"

Ben jij toe aan je eerste of volgende echte stap in de professionele wereld? Heb je altijd al willen werken op een plek waar je écht veel kunt leren, je snel ontwikkelt én waar het ook nog eens heel gezellig...

Do we need ?

Hoeveel verdien je als Recruiter in Amsterdam?

Als Recruiter in Amsterdam verdien je doorgaans tussen de €2.500 en €4.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (38 tot 40 uur per week). Het exacte salaris hangt sterk af van de opdrachtgever, de sector en je eigen ervaring. Zo kan een junior Recruiter aan de onderkant van de schaal beginnen, terwijl een ervaren Recruiter met specialistische kennis vaak een hoger salaris ontvangt.

Jezelf blijven ontwikkelen bij 2ASSISTU

Bij 2ASSISTU vinden we het belangrijk dat je blijft groeien in je rol als recruiter. Daarom bieden we diverse opleidingen en cursussen aan die aansluiten bij jouw ervaring en ambities. Of je nu je communicatieve vaardigheden wilt versterken, meer wilt leren over nieuwe recruitmenttechnieken, of je wilt specialiseren in een bepaalde sector, wij ondersteunen je daarbij met training op maat. Zo blijf je niet alleen up-to-date, maar

ontwikkel je jezelf continu verder binnen het vak.

Waarom 2ASSISTU?

Moyenne Wessels

“Ik vind de begeleiding van 2ASSISTU, in het bijzonder van Inge, super fijn, persoonlijk en adequaat. Ik heb tot nu toe dus alleen maar goede ervaringen met 2ASSISTU”

Aan de slag als Recruiter in Amsterdam via 2ASSISTU

2ASSISTU is een gespecialiseerd detacherings- en werving- en selectiebureau dat kandidaten helpt bij het vinden van de juiste functie in de recruitmentbranche. Wij kennen de arbeidsmarkt in Amsterdam goed en hebben een uitgebreid netwerk van opdrachtgevers in diverse sectoren.

Voor kandidaten betekent dit dat wij je persoonlijk begeleiden bij het vinden van een passende baan, waarbij jouw wensen en kwaliteiten centraal staan. We zorgen voor een goede match en ondersteunen je gedurende het hele proces, van sollicitatie tot indiensttreding.

Voordelen van werken met 2ASSISTU:

Toegang tot exclusieve vacatures die je niet zelfstandig kunt vinden.
Persoonlijke begeleiding en advies op maat.
Een sterk netwerk binnen de Amsterdamse arbeidsmarkt.
Mogelijkheden voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.
Ondersteuning bij onderhandelingen en arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over Recruiter Amsterdam

Biedt 2ASSISTU ook parttime/flexibele opdrachten?

Ja, bij 2ASSISTU begrijpen we dat flexibiliteit belangrijk is. Daarom bieden we ook parttime en flexibele opdrachten aan, zodat je werk en privé goed kunt combineren. Of je nu op zoek bent naar een vaste baan of een tijdelijke opdracht, wij kijken samen met jou wat het beste bij jouw situatie past.

Hoe ziet het recruitmentproces eruit?

Ons recruitmentproces begint met een persoonlijk intakegesprek waarin we jouw wensen, ervaring en ambities in kaart brengen. Vervolgens matchen we je met geschikte vacatures uit ons netwerk. Na selectie organiseren we de kennismaking met de opdrachtgever en begeleiden we je tijdens het sollicitatietraject. Als alles goed verloopt, zorgen we voor een soepele onboarding bij je nieuwe werkgever.

Hoe werkt jullie matchgarantie?

Met onze matchgarantie ben je verzekerd van een goede klik tussen jou en de werkgever. Mocht de samenwerking onverhoopt niet voldoen aan de verwachtingen, dan helpen wij je snel aan een alternatief. Zo zorgen we ervoor dat jij met vertrouwen en zekerheid aan de slag kunt.

Met welke bedrijven in Amsterdam werken jullie samen?

We werken samen met een breed scala aan gerenommeerde bedrijven in Amsterdam, variërend van start-ups tot internationale corporates. Onze opdrachtgevers komen uit diverse sectoren zoals IT, finance, techniek, marketing en meer. Door ons uitgebreide netwerk kunnen we jou koppelen aan organisaties die passen bij jouw profiel en ambities.